这点小事给难到了你还年轻,职场生涯也才刚开始,以后一定还有更多的困难要去面对,等你坦然面对的时候,没准问题就迎刃而解了”看到她的样子,李博宇语重心长的说。在工作中能力固然重要,但情商更重要,能把同事之间的关系处理的游刃有余,也是他希望她能做到的。
    “李总,您说得对,是我做得不够好”看老板没有责怪自己,还在这么认真的说,她顿时觉得惭愧,人生道路上的这些人或事,都可能是来磨炼她的,就比如张志学。
    “说点正事,最近新出好几个新媒体的平台,你去研究一下,如果合适可以跟客户提议注册账号。马上会是全民自媒体的时代,所以这些平台也会越来越多,不过最终是内容为王,有好内容才能吸引更多粉丝关注。”他赶紧转化话题道。之所以“喜欢”钱莱莱这样的员工是因为她能听懂话,只要是他给的正确建议,她都会放在心里。
    “嗯,知道了。我发现最近不少大号在做视频内容,我觉得这个咱们也要关注一下,其实上次王师傅的微电影有那么大的影响力,做视频这一块是要延续的,可惜没有专业的拍摄团队”好多工作都是讨论出来的,她继续说。
    “这个不是问题,拍摄可以找外面的团队,我联系一下赵导看他有没有认识人介绍”想到现在公司人员的开销,专业的东西还是让外包公司来做更好。
    “那太好了,我跟黄哥说一声,以后可以给客户提案视频的创意内容,这样我们的赢利点增加了”她高兴的说。
    “新来的人怎么样”他又问,本来招聘是由人事做一轮面试之后,还要部门领导再面试,不过看钱莱莱没面试人的时间和经验,只要全权由许艳萍做决定,其实这样对她来说是好事,试用期有什么问题还可以补救。
    “暂时看来还没什么问题。”她如实回答。

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