“厅里的态度明不明确又有多大意义”孙光石抬起头来，若有深意的望了钟白一眼，道“就算厅里同意又能怎么样技术更新换代、购买设备所花的钱最后还不是都得落到和源市地下铝土矿山身上你难道希望厅里用文件方式硬性规定下去，从而背上一个没有任何意义的责任我不知道你在急什么”
听了孙光石这番分析，钟白不由得愣住了。
钟白突然抓住了孙光石话里的关键
对啊，我急什么
回过头来钟白才发现，自己好像有些过于纠结在指导部门是否愿意以命令的方式让企业采用这种新方法了。
或许，是因为前世这种dx单体液压支柱法首先应用的领域是地下煤矿矿山，而不是地下铝土矿山，所以其实自己心里还是多少有些潜意识的担心么
又或许，是因为章南风表面对上顺从、实则经常下绊子的缘故
钟白抓起茶杯咕嘟咕嘟喝了一大口茶，一股苦涩的味道充满了口腔，这才让他的思路稍微清晰了一点。
“我明白了，怪不得当时不管我是给吕厅长、还是给曹处长汇报，他们都对这个问题没有给出一个明确的答复，原来是这样”钟白叹了一口气，道。
姜还是老的辣，虽然自己前世也接触了很多领导，但终究说来，钟白还是一个搞技术的，或者说是一个高级专家的身份。
当你习惯于用专业性的眼光来看问题，只求结果的时候，肯定会忽视这种上级部门和企业本身之前扯不断理还乱的行政关系。
孙光石三两句话就点出了其中的核心，那就是矿山到底会否采用自己提出的新技术，起决定因素的还是矿山本身如何看待这个新技术。
而截至到目前为止，这个新技术自己也只给厅里领导以及曹世明谈起过，要说和源市那边，是半点儿都不知道的。
这种情况下，厅里又怎么可能主动下命令让企业主动答应采纳这个方法呢
“孙伯伯，我听明白您的意思了，可是就我这次下和源市的情况来看，他们的态度是很保守的，不仅仅是技术方面，在内部管理方面也是一样。”钟白想了想，问道“那么，您有没有什么渠道，能把这个技术的厉害之处想办法告知矿山那边，从而让他们接受变更技术的这个措施呢”
“和源市啊我想想。”孙光石微眯双眼，往沙发上依靠，嘴里开始小声念叨，显然已经开始在脑海中搜索是否有可以使用的人脉关系“办法倒是有办法，不过我不敢保证。”
“您请讲”钟白眼睛一亮。
孙光石忽然问道“小钟，你知道现在地市级及以上的企业，都有调研员么”
“调研员”钟白不大清楚这个年代中型企业内部的行政安排，摇了摇头道“不大清楚。”
以钟白对于“调研员”三个字的理解，当然是来自于前世。
调研员是一种行政级别，但并非是一种领导职务，更多的是一些在领导岗位上的干部年龄到了，却又还没有退休之前，给他们的一种过渡性安排。
说白了，就是享受之前级别的待遇，但是，不再参与决策。
而且这种制度更多是出现在行政机关，而非企业内。
不过，孙光石这个
听了孙光石这番分析，钟白不由得愣住了。
钟白突然抓住了孙光石话里的关键
对啊，我急什么
回过头来钟白才发现，自己好像有些过于纠结在指导部门是否愿意以命令的方式让企业采用这种新方法了。
或许，是因为前世这种dx单体液压支柱法首先应用的领域是地下煤矿矿山，而不是地下铝土矿山，所以其实自己心里还是多少有些潜意识的担心么
又或许，是因为章南风表面对上顺从、实则经常下绊子的缘故
钟白抓起茶杯咕嘟咕嘟喝了一大口茶，一股苦涩的味道充满了口腔，这才让他的思路稍微清晰了一点。
“我明白了，怪不得当时不管我是给吕厅长、还是给曹处长汇报，他们都对这个问题没有给出一个明确的答复，原来是这样”钟白叹了一口气，道。
姜还是老的辣，虽然自己前世也接触了很多领导，但终究说来，钟白还是一个搞技术的，或者说是一个高级专家的身份。
当你习惯于用专业性的眼光来看问题，只求结果的时候，肯定会忽视这种上级部门和企业本身之前扯不断理还乱的行政关系。
孙光石三两句话就点出了其中的核心，那就是矿山到底会否采用自己提出的新技术，起决定因素的还是矿山本身如何看待这个新技术。
而截至到目前为止，这个新技术自己也只给厅里领导以及曹世明谈起过，要说和源市那边，是半点儿都不知道的。
这种情况下，厅里又怎么可能主动下命令让企业主动答应采纳这个方法呢
“孙伯伯，我听明白您的意思了，可是就我这次下和源市的情况来看，他们的态度是很保守的，不仅仅是技术方面，在内部管理方面也是一样。”钟白想了想，问道“那么，您有没有什么渠道，能把这个技术的厉害之处想办法告知矿山那边，从而让他们接受变更技术的这个措施呢”
“和源市啊我想想。”孙光石微眯双眼，往沙发上依靠，嘴里开始小声念叨，显然已经开始在脑海中搜索是否有可以使用的人脉关系“办法倒是有办法，不过我不敢保证。”
“您请讲”钟白眼睛一亮。
孙光石忽然问道“小钟，你知道现在地市级及以上的企业，都有调研员么”
“调研员”钟白不大清楚这个年代中型企业内部的行政安排，摇了摇头道“不大清楚。”
以钟白对于“调研员”三个字的理解，当然是来自于前世。
调研员是一种行政级别，但并非是一种领导职务，更多的是一些在领导岗位上的干部年龄到了，却又还没有退休之前，给他们的一种过渡性安排。
说白了，就是享受之前级别的待遇，但是，不再参与决策。
而且这种制度更多是出现在行政机关，而非企业内。
不过，孙光石这个
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